包企云 工作号建设：通讯录、薪酬通、考勤通
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包企云 工作号建设：通讯录、薪酬通、考勤通
考勤通产品定位本产品是互联网+手段与考勤管理的结合，企业员工通过智能手机上的办公进行手工考勤，也可以根据APP Wifi识别能力进行自动考勤管理。本考勤手段取消了传统考勤机的依赖，也提升了云考勤服务能力。考勤通典型应用场景如下：1、 手工考勤记录：员工通过企业进行考勤记录，包括到公司时进行考勤、外出时进行登记、请假等。2、 自动考勤记录：通过App辅助手段，基于Wifi识别，系统自动记录员工到岗和离岗状况。3、 漏打考勤提醒：如果漏打考勤，系统将定时通过发送消息给员工，进行及时提醒。4、 员工在岗查询：领导无论在哪里，都可以通过及时查询员工考勤状况。5、 工资考勤导出：与企业进行定制，将考勤记录直接输出成为工资Excel表，支持工资计算。产品简介
考勤是企业基本管理手段之一：它是薪资的计算依据，它是办公纪律的基本保障，它是员工状态管理的依据。考勤通是一个基于云服务的考勤服务软件，帮助企业解决统一管理各分公司的员工考勤数据、保证考勤数据的准确性、及时性、极大降低HR管理人员工作量。通讯录是一款同事交流的桥梁。通讯录，再也不用在手机自带的通讯录里挨个保存同事的联系方式，快速查看同事联系方式、完善个人信息；通讯录，让同事之间的联系更加畅通。
功能特点：1：个性化的展示自己，同时也了解同事的个性；2：无须保存手机号码，同事再多，也能1秒找到；3：企业架构一目了然；4：全员共享，随时随地找人方便；5：从此告别纸质、表格；6： 支持发起电话、短信；7： 员工信息快捷导入，统一管理。通过通讯录你、我、他永远零距离！薪酬通产品定位薪酬发放是企业人力资源的一个基本服务，薪酬发放后将当月薪酬详细信息及时知会到每个员工，也是企业人力资源的基本服务。传统手工方式进行薪酬通知，不但效率低而且容易出错，而且薪酬信息还不易保存。薪酬通是一个基于标准Excel薪酬表提供薪酬发放通知的一个小而美的自动化工具，极大的缩短了薪酬发放通知时间，从几个小时缩短到几分钟；也提供薪酬发放后续查询能力，提高了薪酬发放的透明度。典型应用场景如下：1、 纯邮件发送：基于企业标准通讯录，企业只是选择邮件模式，在薪酬文件加载后实现一键发放，此发放方式成本低。2、 短信发送：基于企业标准通讯录，企业选择短信模式，在薪酬文件加载后实现一键发放，员工可以及时获得薪酬发送通知。3、 薪酬信息查询：对于薪酬发放的历史记录，员工可以通过企业进行查询。产品简介薪酬通是为中小微企业提供的关于薪酬通知的移动信息化服务产品，是一款支撑企业财务部门的工资发放环节的一个服务工具，他可以将每个月的员工工资条以邮件、短信的形式发送给各位员工的移动接收终端设备上，并且可以通过Excel表格内容导入到系统，一键发送通知短信，帮助企业薪酬管理人员更加便捷、准确的完成工资信息发送工作。
传统问题薪酬通如何解决 但对于大部分的中小微企业来说，出于节省人力资本的考虑，并不一定组建人力资源部，更别说设置专门的岗位由专人去对企业的薪酬管理进行体系化管理。即使有，大部分HR也是采取非常原始的方法：人工统计员工薪资、手动制作EXCEL，用计算器反复核算社保公积金、奖金福利等。
传统的薪酬计算模式不仅耗时耗力，也无法满足一些企业跨区域发展的需求，过程中极有可能将员工的薪资算错，反而吃力不讨好。薪酬通利用互联网技术来取代这些繁琐的工作内容，帮助企业HR一站式整合员工信息，自动计算、生成员工工资，一键发送薪资短信，方便、快捷、安全、省时低廉。薪酬通特点使用简单、方便、快捷、投入成本低不需要复杂的操作，不需要购买和安装任何软硬件，只需具备一台可以上网的计算机，财务人员就可以轻松完成了自己工作。功能灵活、易学易用复制全员工资表，并针对不同的人员发送相应月的工资单，支持多次多人发送。统计工具，帮助分析按员工分别查看工资分配情况，了解部门人力成本及工资分布情况，根据历史记录分析查看。系统安全专业级双重安全加密算法，公司信息，员工隐私更好保护。
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